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Reforma a la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios de Yucatán sobre homologación de salarios

Derechos laborales y seguridad social

Según la iniciativa, en 2023 el ingreso promedio mensual de las personas trabajadoras afiliadas al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) alcanzó 16 mil 777 pesos, mientras que docentes de nivel básico de tiempo completo, policías, médicos, enfermeros e integrantes de protección civil en Yucatán perciben salarios notablemente inferiores. Con base en los tabuladores del Presupuesto de Egresos del Estado para 2025, los policías perciben entre $14,448 y $15,134 pesos; el sueldo de maestras y maestros de educación básica promedia cerca de 8 mil pesos por alrededor de 21.6 horas a la semana, y el personal de protección civil, bomberos y paramédicos, cerca de $13,134 pesos.

¿Qué propone?

  • Adicionar un segundo párrafo al artículo 29 de la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios de Yucatán.
  • Establecer que maestras y maestros de nivel básico de tiempo completo, policías, médicos, enfermeras y enfermeros, y trabajadores de las instituciones de protección civil perciban un salario mensual no inferior al salario promedio registrado ante el IMSS.
  • Homologar en el estado el objetivo de la reforma al artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos aprobada por la Cámara de Diputados (24 de septiembre de 2024) y el Senado (9 de octubre de 2024) para los trabajadores al servicio de la Federación.

¿Por qué es importante?

La iniciativa plantea que un salario digno incentiva la estabilidad laboral y la profesionalización en la educación, la salud y la seguridad pública, lo que mejora la calidad de los servicios y tiene un impacto positivo directo en la vida de las y los yucatecos.

¿Qué ordenamientos modifica?

  • Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios de Yucatán

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